Artigo Administrador deve ocupar vagas no mercado: Eficácia e Eficiência nos processos das organizações. Por Prof. Fábio Junior

A importância dos Administradores formados está inseridos no mercado de trabalho onde essa realidade é totalmente diferente não apenas na área privada, pública mais principalmente no mercado industrial e comercial.

Em 50 anos da regulamentação da Administração no país através do CFA/CRAs muito pouco foi pelo os ADMs, pelo os cursos assim criados pelo o Brasil. 

“Também é necessário considerar a administração como uma ciência social, que no seu conceito ela existe para apoiar, para ajudar, e sua missão só é valida quando respeita os princípios da ética e moral sem comprometer o futuro das instituições, da comunidade e da nação, ou seja, como atividade que mais colabora com a melhoria da qualidade de vida.” (Calado, 2014).

   A palavra administração vem do latim onde AD significa direção para, tendência para. Mister a Subordinação, obediência e significa também aquele que realiza uma função abaixo do comandante de outrem.

      Porém a palavra sofre uma transformação radical no seu significado original. Administração tem a tarefa de interpretar os objetivos propostos pela organização e transformá-los em ação empresarial através do planejamento, organização, direção e controle de todos os níveis da empresa, a fim de atingir os objetivos.

Segundo apud Harold Koontz “Administração é a arte de realizar coisas com e por meio de pessoas em grupos formalmente organizados”, ou seja, é o processo de planejar, organizar, liderar e controlar o trabalho dos membros da organização e de usar todos os recursos disponíveis da organização para alcançar os objetivos.” – Artigo: Administração e sua importância nas organizações pelo portal Administradores.com.br.

No entanto esse brilho na maioria das vezes tem se perdido devido os números grandes de profissionais que ocupam os cargos na área de administração: médicos, contadores, bacharéis em direito, ou, advogados e economistas.

Conclui-se que administrar é reafirmar valores processos orgânicos e continuo da forma comportamental humana.

Para lapidar seres humanos, pessoas para garantir á sobrevivência no caus. Trazer saúde as empresas, é de suma importância para todas as organizações.

Prof. Fábio Junior da Silva, ADM – CRA- 13.040. Professor universitário, pós-graduação MBA, pesquisador e ativista sustentável.